「企業価値」を常に向上させるためには、純粋な経済的行為だけでなく「企業の社会的貢献」を実践し企業を取り巻くあらゆるステークホルダー（利害関係者）への責任も同時に積極的に果たす事が求められています。
この両者のバランスを取るため常に「お客様の満足」を得られる企業を目指します。

当社にとっては社員が同じビジョンと意識のもと１００％持てる能力を発揮しながら、埃を持つことのできる「働きがい」のある会社になることが大切です。
その為には当社社員がダイナミックで変化の激しい時代のニーズに柔軟な発想で対応でき、常に成長しかつ社員自身の生活が豊かになり、地域社会からも信頼され、社員自身が自己実現できる企業を目指します。